{"id":9114,"date":"2019-01-25T16:55:21","date_gmt":"2019-01-25T16:55:21","guid":{"rendered":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/?page_id=9114"},"modified":"2025-12-11T23:59:17","modified_gmt":"2025-12-11T23:59:17","slug":"kaiser-permanente-despido-injustificado-abogados-2","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/wrongful-termination-lawyer\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyers\/","title":{"rendered":"Abogado de despido injustificado de Kaiser Permanente en California"},"content":{"rendered":"<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-9115 aligncenter\" src=\"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyer.jpg\" alt=\"\" width=\"950\" height=\"220\" srcset=\"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyer.jpg 950w, https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyer-300x69.jpg 300w, https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyer-768x178.jpg 768w, https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyer-600x139.jpg 600w, https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyer-555x129.jpg 555w, https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyer-360x83.jpg 360w, https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyer-262x61.jpg 262w\" sizes=\"auto, (max-width: 950px) 100vw, 950px\" \/>Kaiser Permanente es una de las muchas empresas que lleva alg\u00fan tipo de prestigio con su nombre. \u00bfC\u00f3mo te sentiste cuando conseguiste un trabajo con <b>K\u00e1iser Permanente<\/b>? Probablemente pens\u00f3 que hab\u00eda ganado el premio mayor trabajando con una gran empresa. Desafortunadamente, gran parte del \u201cprestigio\u201d que rodea a los grandes empleadores como Kaiser Permanente es falso. Muchos empleados son maltratados en sus trabajos de Kaiser Permanente. En muchos casos, <a href=\"\/es\/areas-de-practica-2\/abogado-de-despido-injustificado-2\/\">los empleados son despedidos injustamente<\/a>.<\/p>\n<p>Crees eso <a href=\"\/es\/areas-de-practica-2\/abogado-de-despido-injustificado-2\/\">fuiste despedido injustamente<\/a>? \u00bfPerdi\u00f3 su trabajo en Kaiser Permanente sin una explicaci\u00f3n razonable? \u00bfCree que fue despedido injustificadamente por motivos que no estaban relacionados con su desempe\u00f1o laboral? Si cree que fue despedido injustamente, debe buscar asistencia legal lo antes posible, ya que podr\u00eda tener derecho a presentar un reclamo y recibir una compensaci\u00f3n.<\/p>\n<p>\u00bfEst\u00e1 interesado en obtener m\u00e1s informaci\u00f3n sobre c\u00f3mo presentar un reclamo despu\u00e9s de haber sido despedido injustificadamente? Si lo despidieron injustamente de su puesto en Kaiser Permanente, debe buscar asistencia legal de los expertos en empleo de <a href=\"\/es\/\">Grupo de Abogados de Empleo en Derecho Laboral de California<\/a> lo antes que le sea posible. El Grupo de Abogados de Empleo de Derecho Laboral de California es una firma de abogados laborales con muchos a\u00f1os de experiencia en el manejo de una serie de reclamos laborales, como reclamos por despido injustificado. Los abogados laborales del Grupo de Abogados Laborales de Derecho Laboral de California se dedican a representar a todos los empleados y garantizar que reciban una compensaci\u00f3n justa. Si desea discutir su reclamo por despido injustificado con los expertos de <b>Grupo de Abogados de Empleo en Derecho Laboral de California<\/b>, <a href=\"#case-form\">contacta con nuestra ley<\/a> firme hoy.<\/p>\n<h2>\u00bfQu\u00e9 es el despido injustificado?<\/h2>\n<p>El despido injustificado ocurre cuando un empleador decide despedir a un empleado bas\u00e1ndose en factores que no est\u00e1n directamente relacionados con el desempe\u00f1o laboral del empleado. En otras palabras, el despido injustificado se produce cuando un empleador utiliza un razonamiento discriminatorio para decidir tomar la decisi\u00f3n laboral. <a href=\"\/es\/areas-de-practica-2\/abogado-de-despido-injustificado-2\/\">Tambi\u00e9n puede ocurrir un despido injustificado<\/a> cuando el empleador toma represalias contra un empleado despu\u00e9s de haber ejercido un derecho b\u00e1sico, como puede ser la baja m\u00e9dica, por ejemplo.<\/p>\n<p><b>Considere los siguientes ejemplos de despido injustificado:<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Sufres un accidente que te deja parcialmente incapacitado. Cuando regresa al trabajo, solicita adaptaciones razonables debido a su discapacidad. En lugar de complacerlo, su empleador comienza a tratarlo de manera desfavorable y eventualmente lo despide. En este caso, podr\u00eda demandar a Kaiser Permanente por discriminaci\u00f3n por discapacidad.<\/li>\n<li>Quedas embarazada. A medida que avanza su embarazo, comienza a notar que su empleador la trata de manera diferente. Si Kaiser Permanente le ped\u00eda que renunciara porque estaba embarazada, estaba sujeta a discriminaci\u00f3n por embarazo. Si finalmente la despiden, podr\u00eda demandar a Kaiser Permanente por discriminaci\u00f3n por embarazo y terminaci\u00f3n ilegal.<\/li>\n<li>Intentas ejercer un derecho laboral b\u00e1sico, como es ir de baja m\u00e9dica. Su empleador no quiere que usted tome una licencia m\u00e9dica. Como respuesta a su decisi\u00f3n de tomar una licencia m\u00e9dica, Kaiser Permanente lo acosa y toma represalias contra usted, lo que eventualmente lo lleva a su despido. Su despido podr\u00eda considerarse una forma de represalia.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Si desea obtener m\u00e1s informaci\u00f3n sobre el despido injustificado, no dude en contactarnos. <a href=\"#case-form\">contacta con nuestra firma de abogados<\/a> lo antes posible. Ya sea que necesite un abogado de acoso de Kaiser Permanente o un abogado de despido, puede estar seguro de que nuestros abogados del Grupo de Abogados de Empleo en Derecho Laboral de California le brindar\u00e1n la orientaci\u00f3n que necesita.<\/p>\n<h2>\u00bfMe despidieron injustamente?<\/h2>\n<p>In some cases, it could be difficult to determine when the a termination was wrongful or illegal \u2013 especially when the employer blames the termination on something else like job performance, for example. In these cases, the best option is to reach out to an experienced lawyer as soon as possible. Our team can evaluate your specific situation and determine whether your termination is illegal even if your boss tried to cover it up.<\/p>\n<p>Let\u2019s consider some examples:<\/p>\n<ul>\n<li>You reported an incident of sexual harassment with HR. You started to get less hours scheduled to work. You are eventually fired based on a negative performance review, although prior to the HR report, you had only positive feedback and reviews.<\/li>\n<li>You notify your management of your pregnancy and your plan to request maternity leave. After your leave is over and you try to return, you are terminated do to \u201cdownsizing.\u201d The employer has a history of not allowing employees to return to work after any type of leave.<\/li>\n<\/ul>\n<p>In both of these situations, the termination may have seemed to be based on legitimate reasons like work performance and downsizing or restructuring, but upon further look, it may be clear that the termination was wrongful.<\/p>\n<p>If you ever find yourself unsure of whether your termination was rightful or illegal, it is important that you seek legal help as soon as possible.<\/p>\n<h2>\u00bfSe puede presentar un reclamo por despido injustificado contra Kaiser Permanente?<\/h2>\n<p>\u00bfPuede tomar medidas si Kaiser Permanente lo despidi\u00f3 injusta e ilegalmente? La respuesta corta es s\u00ed; usted podr\u00eda tomar medidas si Kaiser Permanente lo despidiera injustificadamente. \u00bfCu\u00e1les son tus opciones? Los empleados que son maltratados en el lugar de trabajo generalmente tienen algunas opciones. Considera lo siguiente:<\/p>\n<ul>\n<li>Los empleados despedidos injustificadamente podr\u00edan presentar reclamos ante la EEOC.<\/li>\n<li>Los empleados despedidos injustificadamente podr\u00edan presentar reclamaciones ante el DFEH.<\/li>\n<li>Los empleados despedidos injustificadamente podr\u00edan presentar demandas civiles contra sus empleadores.<\/li>\n<\/ul>\n<p>\u00bfQu\u00e9 deber\u00edas hacer? \u00bfC\u00f3mo debes proceder? La respuesta a estas preguntas depende del motivo detr\u00e1s del verdadero motivo de su despido, ya que el <a href=\"https:\/\/www.eeoc.gov\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">EEOC <\/a>y <a href=\"https:\/\/www.dfeh.ca.gov\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">DFEH<\/a> proteger contra <a>diferentes tipos de discriminaci\u00f3n<\/a>.<\/p>\n<p><b>\u00bfContra qu\u00e9 protege la EEOC?<\/b>? La EEOC hace cumplir las leyes laborales federales. Estas leyes federales protegen a los empleados contra la discriminaci\u00f3n basada en color, religi\u00f3n, raza, edad, sexo, discapacidad y origen, por ejemplo. \u00bfQu\u00e9 quiere decir esto? Si fue despedido injustamente como resultado de discriminaci\u00f3n basada en su origen, color, religi\u00f3n, discapacidad, sexo o edad, puede presentar un reclamo ante la EEOC. \u00bfQu\u00e9 pasa si el tipo de discriminaci\u00f3n que eventualmente condujo a su despido injustificado no est\u00e1 protegido por la EEOC?<\/p>\n<p>Si el tipo de discriminaci\u00f3n que usted sufri\u00f3 y condujo a su discriminaci\u00f3n no est\u00e1 protegido por la ley federal y no es aplicado por la EEOC, debe recurrir al DFEH, la agencia estatal que hace cumplir las leyes laborales estatales. El DFEH cubre protecciones m\u00e1s amplias, que incluyen la discriminaci\u00f3n basada en identidad de g\u00e9nero, orientaci\u00f3n sexual, estado civil, g\u00e9nero, edad, estado militar, embarazo, religi\u00f3n, color, origen y raza, por ejemplo. Si cree que fue despedido injustamente debido a caracter\u00edsticas personales protegidas por la ley estatal, puede presentar un reclamo a trav\u00e9s del DFEH.<\/p>\n<p>\u00bfQu\u00e9 sucede si no desea presentar su reclamo a trav\u00e9s de la EEOC o el DFEH? Aunque todos los reclamos laborales deben pasar por la EEOC o el DFEH, todav\u00eda tiene otra opci\u00f3n. Los empleados despedidos injustificadamente tienen la opci\u00f3n de demandar a Kaiser Permanente por despido injustificado a trav\u00e9s de demandas civiles. Sin duda necesitar\u00e1s contactar <a href=\"\/es\/areas-de-practica-2\/abogado-de-despido-injustificado-2\/\">Abogados de despido injustificado de Kaiser Permanente en Los \u00c1ngeles<\/a> para manejar su demanda por despido injustificado de Kaiser Permanente. Sin embargo, antes de poder presentar una demanda civil, primero debe recibir el derecho a demandar de la EEOC o del DFEH. Despu\u00e9s de recibir la carta de derecho a demandar, puede presentar su demanda con la ayuda de un abogado de despido injustificado de empleados de Kaiser Permanente en California. Para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n sobre sus opciones despu\u00e9s de haber sido despedido injustamente por Kaiser Permanente, no dude en <a href=\"#case-form\">contacto<\/a> el <b>Abogados de discriminaci\u00f3n de Kaiser Permanente<\/b> al Grupo de Abogados de Empleo de Derecho Laboral de California lo antes posible.<\/p>\n<h2>Su derecho a recibir compensaci\u00f3n<\/h2>\n<p><a href=\"\/es\/areas-de-practica-2\/abogado-de-despido-injustificado-2\/\">Demandas por despido injustificado de Kaiser Permanente<\/a> puede valer cantidades significativas. \u00bfQu\u00e9 significa eso para usted? Si su reclamo por despido injustificado contra Kaiser Permanente tiene \u00e9xito, probablemente ser\u00e1 elegible para recibir una compensaci\u00f3n. Aunque cada reclamo por despido injustificado es diferente, es probable que usted sea elegible para recibir una compensaci\u00f3n por p\u00e9rdida de ingresos, p\u00e9rdida de beneficios, dolor y sufrimiento, da\u00f1os punitivos e incluso honorarios legales, por ejemplo. Los casos de despido injustificado de Kaiser Permanente pueden tener un valor promedio de aproximadamente $100,000 a $500,000, dependiendo de los detalles espec\u00edficos de su reclamo. En algunos casos, las reclamaciones por despido injustificado pueden alcanzar la marca de $1 millones de d\u00f3lares. Para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n sobre el tipo y monto de compensaci\u00f3n que podr\u00eda ser elegible para recibir, no dude en <a href=\"#case-form\">contacto<\/a> Grupo de Abogados de Empleo en Derecho Laboral de California hoy para hablar con un litigante que tiene experiencia en casos de despido injustificado de Kaiser Permanente lo antes posible.<\/p>\n<h2>Abogado de despido injustificado de Kaiser Permanente en Los \u00c1ngeles<\/h2>\n<p>Si est\u00e1 interesado en presentar una demanda por despido injustificado contra Kaiser Permanente, debe comunicarse con <a href=\"\/es\/\">Grupo de Abogados de Empleo en Derecho Laboral de California<\/a> lo antes posible. El Grupo de Abogados de Empleo de Derecho Laboral de California es una firma de abogados laborales con muchos a\u00f1os de experiencia en el manejo de reclamos por despido injustificado causados por diferentes tipos de discriminaci\u00f3n laboral. Ya sea que necesite un abogado de Kaiser Permanente contra la discriminaci\u00f3n por edad, un abogado de Kaiser Permanente contra el acoso sexual o abogados de Kaiser Permanente contra la discriminaci\u00f3n racial en Los \u00c1ngeles, puede estar seguro de que nuestros abogados estar\u00e1n disponibles para brindarle la orientaci\u00f3n que necesita. No importa qu\u00e9 tipo de discriminaci\u00f3n hubo detr\u00e1s de su despido injustificado, puede confiar en un abogado con experiencia en casos de despido injustificado de Kaiser Permanente para que le brinde la informaci\u00f3n que necesita.<\/p>\n<p>\u00bfEst\u00e1 listo para discutir su reclamo con los abogados de <b>Grupo de Abogados de Empleo en Derecho Laboral de California<\/b>? Si es as\u00ed, podr\u00eda beneficiarse de nuestras consultas y segundas opiniones gratuitas. Nuestras consultas y segundas opiniones gratuitas est\u00e1n dise\u00f1adas para garantizar que todas las v\u00edctimas de despido injustificado tengan acceso a nuestros servicios legales. Independientemente de si est\u00e1 interesado en iniciar su reclamo o si ya lo ha iniciado, puede estar seguro de que nuestros abogados le brindar\u00e1n la informaci\u00f3n que necesita para iniciar o continuar con su reclamo. Nuestros expertos responder\u00e1n todas sus preguntas, abordar\u00e1n todas sus inquietudes y lo guiar\u00e1n hacia un resultado exitoso de su reclamo. Si desea beneficiarse de nuestras consultas gratuitas o de nuestras segundas opiniones gratuitas, no dude en contactarnos. <a href=\"#case-form\">contacta con nuestra firma de abogados<\/a> hoy para programar una conversaci\u00f3n con nuestros abogados.<\/p>\n<p>Tanto nuestras consultas gratuitas como nuestras segundas opiniones gratuitas est\u00e1n disponibles para usted y otras v\u00edctimas de despido injustificado sin cargo a trav\u00e9s de nuestra garant\u00eda de tarifa cero. Nuestra garant\u00eda de tarifa cero garantiza que nuestros clientes nunca tengan que preocuparse por pagar honorarios legales por adelantado por ninguno de nuestros servicios legales. Nuestro despacho de abogados tambi\u00e9n se basa estrictamente en la contingencia; por lo tanto, no tendr\u00e1 que pagar nada hasta que su reclamo por despido injustificado alcance un resultado exitoso. Si est\u00e1 listo para comenzar o redirigir su reclamo, no dude en hablar con un abogado que pueda ayudarlo a demandar. <a href=\"\/es\/areas-de-practica-2\/abogado-de-despido-injustificado-2\/\">Kaiser Permanente por despido injustificado<\/a>.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Kaiser Permanente es una de las muchas empresas que lleva alg\u00fan tipo de prestigio con su nombre. \u00bfC\u00f3mo se sinti\u00f3 cuando consigui\u00f3 un trabajo en Kaiser Permanente? Probablemente pens\u00f3 que hab\u00eda ganado el premio mayor trabajando con una gran empresa. 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Desafortunadamente, gran parte del &quot;prestigio&quot; que rodea a los grandes empleadores como Kaiser Permanente es","canonical_url":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/wrongful-termination-lawyer\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyers\/","robots":"max-image-preview:large","keywords":"","webmasterTools":{"miscellaneous":""},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/wrongful-termination-lawyer\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyers\/#breadcrumblist","itemListElement":[{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/#listItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/","nextItem":{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/#listItem","name":"Practice Areas"}},{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/#listItem","position":2,"name":"Practice Areas","item":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/","nextItem":{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/wrongful-termination-lawyer\/#listItem","name":"Wrongful Termination Lawyer &#8211; Do I have a case?"},"previousItem":{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/#listItem","name":"Home"}},{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/wrongful-termination-lawyer\/#listItem","position":3,"name":"Wrongful Termination Lawyer &#8211; Do I have a case?","item":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/wrongful-termination-lawyer\/","nextItem":{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/wrongful-termination-lawyer\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyers\/#listItem","name":"Kaiser Permanente Wrongful Termination Attorney in California"},"previousItem":{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/#listItem","name":"Practice Areas"}},{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/wrongful-termination-lawyer\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyers\/#listItem","position":4,"name":"Kaiser Permanente Wrongful Termination Attorney in California","previousItem":{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/wrongful-termination-lawyer\/#listItem","name":"Wrongful Termination Lawyer &#8211; Do I have a case?"}}]},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/#organization","name":"California Labor Law Employment Attorneys Group","url":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/","email":"info@losangelesemploymentattorney.org","telephone":"+18884518915","numberOfEmployees":{"@type":"QuantitativeValue","value":400},"logo":{"@type":"ImageObject","url":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/wp-content\/uploads\/2021\/12\/clleaglogoss-01.png","@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/wrongful-termination-lawyer\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyers\/#organizationLogo","width":854,"height":261},"image":{"@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/wrongful-termination-lawyer\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyers\/#organizationLogo"},"address":{"@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/#postaladdress","@type":"PostalAddress","streetAddress":"612 S Broadway, Suite 600","postalCode":"90014","addressLocality":"Los Angeles","addressRegion":"California","addressCountry":"US"}},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/wrongful-termination-lawyer\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyers\/#webpage","url":"https:\/\/www.losangelesemploymentattorney.org\/es\/practice-areas\/wrongful-termination-lawyer\/kaiser-permanente-wrongful-termination-lawyers\/","name":"Kaiser Permanente Wrongful Termination Attorney in California - California Labor Law Employment Attorneys Group","description":"Kaiser Permanente is one of the many companies that carries some sort of prestige with its name. 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